Poate e nevoie de o schimbare în relația companii-agenții-bloggeri

În ultima vreme am tot sesizat nemulțumiri, off-record, ale oamenilor din agenții, nemulțumiri legate de faptul că din ce în ce mai multe companii aleg să lucreze direct cu bloggerii, sau că bloggerii contactează direct companiile și astfel agențiile sunt șuntate. E foarte posibil să se întâmple așa, chiar și eu discut cu oameni din companii… [mai mult]

Andrei

eu nu am zis niciodata asta, in nici o prezentare, dar e alta discutie aici. perfect de acord, in digital se fac chestiile digitale, dar uneori e nevoie de un barometru si de un coordonator de joc, rol care ar putea fi preluat cu brio de agentii, nu doar ala de tocator de bani, cum zicea, bine, Cetin

razvanbb

pai nu asa ne-ati invatat in toate prezentarile? Sa mergem cu proiectele la companii? Sa avem o relatie directa cu clientul? Nu asta face sms biz camp de exemplu? Nu pune in legatura directa bloggerul cu compania?

O data ce s-a creat o relatie directa e greu sa mai intre si agentia. Ah, daca ideea este a agentiei atunci poate ca e altceva. Dar daca agentia este angajata doar pentru implementare si relatia cu bloggerul, treaba asta o pot face si oamenii de pr din companii. Mai ales ca multi dintre ei au lucrat in agentii inainte… tu de exemplu. 🙂

In digital implementarea in majoritatea cazurilor e digitala. 🙂

Adaugă comentariu

ca la noi

Chestia bună din concertele lui Andre Rieu la Bucureşti

Indignare maximă prin online, de o parte a baricadei, că se buluceşte lumea să cumpere bilete pentru concertele pe care le va susţine artistul la Bucureşti. Iniţial a fost anunţat doar unul, care s-a vândut complet într-o oră, apoi au mai apărut trei. Cred că a fost o strategie de marketing bine pusă la punct,… [mai mult]

duby

@idaho gramatica ai facut-o la fara frecventa? muzică clasică zilnic…

Ender

O aiureala cu snobismul. Omul face niste spectacole foarte misto, lumea merge buluc. ce e rau in asta ?
sau daca nu e underground sau la smoking esti de doi lei ? a fost pink floyd, cei care au fost acolo of course, snobi. cei care nu au fost la concert, adevaratii fani bla bla bla.
banuiesc ca la orice eveniment o sa apara niste tristi care o sa arunce vorbe din astea.

4 comentarii

atitudini

Social Media: evoluție și dezvoltare după alegeri

E clar că alegerile pentru președinte au fost hotărâte dintr-o conversie extraordinară a online-ului în offline. Lumea s-a mobilizat pe facebook, pe twitter, pe bloguri și pe diverse platforme de networking. Mai mult decât atât, oamenii implicați online au ieșit din casă, s-au ridicat de pe canapea și au mers la vot. Asta se cheamă… [mai mult]

Yamasha

PSD-istilor inca nu le vine sa creada ce s-a intamplat. Ei si-au facut targhet de x voturi, au obtinut x+2 voturi, dar totusi au castigat albastri. Practic, toate pronosticurile le-au fost date peste cap, nu le venea sa creada ca bugetarii au votat albastru.

Arhi

bravo lui Mugur Patrascu, campania sa a scos oamenii la vot:))))))))

Adaugă comentariu

andreiu

Lipsa de implicare- caracteristica angajatului roman!

Cel putin asa spune rezultatul unui studiu efectuat de cei de la result development care au intrebat 110 manageri romani, dintre care 35,5% vin din companii naţionale si 64,5% din multinaţionale. Pe locul doi, la mica diferenta ar fi neasumare responsabilitatilor. Sunt curios care ar fi si explicatiile sau cauzele pe care le vad ei pentru aceasta… [mai mult]

stefan

„noi muncim, noi nu gandim” cam la asta se rezuma totul. dar de ce facem asta? fiindca seful e sef, si el are mereu dreptate, si nu trebuie sa vina un angajat sa ii dea lui lectii. asa ca, fa bors tata cu firma ta cu tot! mie sa imi dai banii, ca ideile mi le pun eu in practica in alta parte, unde ma asculta cineva fiindca am idei bune. de-aia si migreaza forta de munca de la o firma la alta…stiati ca in japonia locul de munca e ales pe viata? ca oamenii aia chiar isi respecta angajatii si ca ei isi fac treaba cu maxim de eficienta din cauza asta?

Adaugă comentariu

Andrei Cismaru

Articole despre: strategie

Poate e nevoie de o schimbare în relația companii-agenții-bloggeri

Chestia bună din concertele lui Andre Rieu la Bucureşti

Social Media: evoluție și dezvoltare după alegeri

Lipsa de implicare- caracteristica angajatului roman!